Développement durable

Dans quelle mesure la transition vers l’économie circulaire à l’échelle des villes et des régions impacte-t-elle positivement ou négativement les populations locales au Québec ? Pour y répondre, ce projet de recherche combinera une revue systématique de littérature sur les impacts sociaux des processus de transition et des initiatives locales d’EC à une étude empirique de deux expériences locales québécoises dans le but d’identifier, classifier et analyser les externalités sociales (positives et négatives) de la transition vers l’EC au Québec. Les activités de recherche ainsi proposées permettront de développer une grille d’évaluation d’impact social des processus de transition et des expériences locales d’EC qui pourra être reproduite dans d’autres contextes du Québec.

L’intérêt grandissant pour l’économie circulaire (EC) comme réponse aux exigences du développement durable (DD) suscite de nombreux questionnements quant aux transformations qu’elle induira, notamment sur le marché du travail. Si le potentiel de création nette d'emplois par l'EC fait consensus dans la littérature, la question des types d'emplois créés et de leur qualité est beaucoup moins explorée. Le constat des compatibilités intrinsèques de l'économie sociale et solidaire (ESS) avec l'EC amène l'intuition que leur association pourrait être porteuse d'emplois désirables et localisés. Ainsi, notre recherche se penche sur les emplois de l'économie sociale et circulaire au Québec. Quelle stratégie de circularité pour quel type d'emplois ? Les principes de gouvernance démocratique et de participation de l'ESS contribuent-ils à leur qualité ? A qui semblent s'adresser les postes proposés ? Notre objectif est, à défaut de pouvoir répondre précisément à ces interrogations, de proposer des axes de réflexions et d'avancer vers une meilleure connaissance de ce marché de l'emploi.