Thématiques
- Emploi circulaire
- Gouvernance du travail
- Qualité
- Travail
Montant accordé
38 000 $
Description
Ce projet analysera :
- la qualité du travail des emplois circulaires au Québec
- les mécanismes de gouvernance du travail
- leur incidence sur l’amélioration (ou la détérioration) de la qualité des emplois de l’économie circulaire (ÉC)
Le concept de qualité du travail renvoie à la nature du travail, aux conditions dans lesquelles celui-ci est effectué ainsi qu’à ses effets sur la qualité de vie et le bien-être des personnes (Murray et coll. 2023 : 307). La gouvernance du travail correspond aux structures de concertation et de mise en œuvre des conditions du travail. Elle implique gestionnaires et directions, syndicats et membres des organisations sectorielles et territoriales (ex. comités sectoriels de main-d’œuvre). À noter que ces différents acteurs du comité de pilotage ont coconstruit ce projet. Ce projet est une collaboration entre le RRECQ et le CRIMT (Centre de recherches internationales sur la Mondialisation et le Travail).
Axe.s de recherche affilié.s
Axe 1 : Changement et transition
1.2 - Conceptualiser la transition souhaitée vers le Québec circulaire 2026-20501.3 - Identifier les moyens pour mobiliser l'ensembles des acteurs de la société envers l'ÉC
1.4 - Identifier et développer les rôles de l'enseignement et de la recherche pour soutenir une économie circulaire
Membre(s)
-
Emmanuel Raufflet
Professeur titulaire, cotitulaire de l’axe 1 - Gestion du changement et de la transition
